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吉林大學(xué)在職研究生 吉林大學(xué)在職研究生聯(lián)系電話

吉林大學(xué)在職研究生人力資源管理招生簡(jiǎn)章

  • 所屬專業(yè):人力資源管理
  • 授課方式:周末班
  • 學(xué)費(fèi):36000
  • 學(xué)制:2年
  • 招生狀態(tài):正在招生
  • 上課地點(diǎn):長(zhǎng)春市

吉林大學(xué)在職研究生經(jīng)濟(jì)學(xué)院介紹

吉林大學(xué)是教育部直屬的一所全國(guó)重點(diǎn)綜合性大學(xué),1995年首批通過(guò)國(guó)家教委"211工程"審批,2001年被列入"985工程"國(guó)家重點(diǎn)建設(shè)的大學(xué)之一,是首批建立研究生院的22所大學(xué)之一,學(xué)校綜合實(shí)力位于我國(guó)高等院校的前列。

經(jīng)濟(jì)學(xué)院始建于1985年,是吉林大學(xué)第一批成立的學(xué)院,其歷史可以追溯到1946年吉林大學(xué)前身東北行政學(xué)院設(shè)置的經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)。經(jīng)過(guò)半個(gè)多世紀(jì)的建設(shè)和發(fā)展,經(jīng)濟(jì)學(xué)院在學(xué)科建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)、人才培養(yǎng)、科學(xué)研究等方面取得顯著成績(jī),已經(jīng)跨進(jìn)國(guó)內(nèi)一流經(jīng)濟(jì)學(xué)院的行列。


人力資源管理在職研究生課程優(yōu)勢(shì)

1、中國(guó)工商管理教育的搖籃

企業(yè)管理專業(yè)依托于吉林大學(xué)商學(xué)院,商學(xué)院是國(guó)內(nèi)僅有幾個(gè)通過(guò)EQUIS認(rèn)證,跨入世界一流商學(xué)院行列的院校之一,是我國(guó)最早開辦管理教育的商學(xué)院,是新中國(guó)工商管理教育的奠基者,素有“中國(guó)工商管理教育的搖籃”之稱,是中國(guó)管理教育重要的開創(chuàng)者。

2、現(xiàn)代企業(yè)管理教育的奠基者和開拓者

吉林大學(xué)的企業(yè)管理學(xué)科迄今已有56年的歷史,是中國(guó)現(xiàn)代企業(yè)管理教育奠基者和開拓者,是最早的企業(yè)管理本科學(xué)位授予點(diǎn),最早的碩士學(xué)位授予點(diǎn),最早的博士學(xué)位授予點(diǎn),最早的企業(yè)管理國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科點(diǎn)。

3、全面而針對(duì)性強(qiáng)的研究方向設(shè)置

企 業(yè)管理專業(yè)研修課程中,根據(jù)企業(yè)實(shí)踐中企業(yè)管理具體職能劃分研究方向(企業(yè)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、人力資源管理、財(cái)務(wù)與金融、項(xiàng)目管理),在系統(tǒng)講述企業(yè)管理全 面知識(shí)的基礎(chǔ)上,依據(jù)各個(gè)研究方向開設(shè)針對(duì)實(shí)踐的方向課程,理論和案例完美結(jié)合,學(xué)術(shù)和實(shí)踐相互銜接,讓學(xué)習(xí)者增加管理底蘊(yùn)的同時(shí)提高管理實(shí)踐能力。

4、富有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的師資隊(duì)伍

吉林大學(xué)商學(xué)院擁有一批在企業(yè)從事管理實(shí)踐工作、學(xué)術(shù)水平高、年富力強(qiáng)、在企業(yè)管理領(lǐng)域具有重要影響力的教師。根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn),學(xué)院配備有豐富的企業(yè)管 理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、善于組織實(shí)踐性課堂的教師擔(dān)任課程教學(xué),任課教師通過(guò)擔(dān)任管理咨詢、管理顧問(wèn)、獨(dú)立董事等方式,與企業(yè)保持密切聯(lián)系,并將企業(yè)管理實(shí)踐的最新 動(dòng)態(tài)通過(guò)案例編寫帶到課堂。

5、最受關(guān)注和認(rèn)可的研修課程

吉林大學(xué)企業(yè)管理課程研修班每年招收5-7期班學(xué)生,每期100多名學(xué)員,最雄厚的師資陣容、全面的研究方向設(shè)置、針對(duì)性極強(qiáng)的課程安排吸引著眾多有志于提高企業(yè)管理能力的有志之士,成為全校招生人數(shù)最多的熱門專業(yè)。


在職研究生培養(yǎng)目標(biāo)

企業(yè)管理專業(yè)人力資源管理方向在系統(tǒng)講述企業(yè)管理知識(shí)的基礎(chǔ)上,側(cè)重于企業(yè)人力資源管理應(yīng)用中規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、勞資關(guān)系等六大模塊實(shí)踐知識(shí)的 學(xué)習(xí),理論和案例相結(jié)合,旨在培養(yǎng)企事業(yè)單位及其咨詢機(jī)構(gòu)等人力資源管理相關(guān)崗位,從事招聘、人力資源開發(fā)、考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、辦公室文秘等工作 的專門人才。


課程設(shè)置

類別 課程名稱 主考單位
題庫(kù)課程 中國(guó)特色社會(huì)主義理論與實(shí)踐研究 研究生院
管理學(xué)原理 研究生院
企業(yè)戰(zhàn)略管理 研究生院
市場(chǎng)營(yíng)銷管理 研究生院
非題庫(kù)課程 公司財(cái)務(wù)管理 學(xué)院
管理經(jīng)濟(jì)學(xué) 學(xué)院
組織行為理論與研究方法 學(xué)院
人力資源管理 學(xué)院
企業(yè)會(huì)計(jì) 學(xué)院
馬克思主義與社會(huì)科學(xué)方法論 學(xué)院
管理研究方法(論文指導(dǎo)課) 學(xué)院
語(yǔ)言基礎(chǔ)(英語(yǔ)) 學(xué)院
領(lǐng)導(dǎo)力 學(xué)院
績(jī)效與薪酬管理 學(xué)院
企業(yè)文化與企業(yè)倫理 學(xué)院
人員素質(zhì)測(cè)評(píng) 學(xué)院
人力資源開發(fā)與培訓(xùn) 學(xué)院
勞動(dòng)法 學(xué)院
全國(guó)統(tǒng)考 外語(yǔ)水平考試 省(市)學(xué)位辦
綜合水平考試 省(市)學(xué)位辦

注:課程設(shè)置按當(dāng)年最新培養(yǎng)方案及教學(xué)計(jì)劃標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整。


報(bào)名條件

1、擁護(hù)《中華人民共和國(guó)憲法》,遵守法律、法規(guī),品行端正,業(yè)務(wù)熟練,勇于探索,勤于學(xué)習(xí)。

2、具備大專以上學(xué)歷者,均可報(bào)名參加課程研修班學(xué)習(xí)。


報(bào)名材料

1、填寫課程研修班報(bào)名登記表;

2、交驗(yàn)本人最后學(xué)歷證書、和學(xué)位證書、身份證原件以及復(fù)印件;

3、交同一底版兩張白底照片(二張1寸)。


教學(xué)方法

吉林大學(xué)研修期間采取理論與實(shí)踐相結(jié)合、課堂講授與自學(xué)相結(jié)合的方式。上課時(shí)間為周六、日或其它業(yè)余時(shí)間。為學(xué)員指定教材,規(guī)定必讀及參考書目,以利于自學(xué)。每門課程進(jìn)行考試或考核。


授課地點(diǎn)

于吉林大學(xué)進(jìn)行授課。


培養(yǎng)方式

1、學(xué)制:課程研修班學(xué)制兩年,采取面授與自學(xué)相結(jié)合的方式。

2、考試:國(guó)家統(tǒng)考每年一次,學(xué)校題庫(kù)考試每年兩次,學(xué)院非題庫(kù)考試隨堂考。

3、考試資格:學(xué)士學(xué)位滿三年后,可申請(qǐng)辦理考試資格卡;符合條件可申請(qǐng)參加全國(guó)統(tǒng)考,通過(guò)考試后獲得本專業(yè)相關(guān)證書。

4、上課時(shí)間:周末班每月隔周周末上課,周六、日連續(xù)。


收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)

吉林大學(xué)研修班學(xué)費(fèi)36000元,含書費(fèi)、資料費(fèi)、報(bào)名費(fèi)。學(xué)費(fèi)一次性交清;學(xué)員因故不能堅(jiān)持研修學(xué)習(xí),視作自動(dòng)放棄學(xué)習(xí),不退研修費(fèi)。


聯(lián)系我們

聯(lián)系老師:宋老師孟老師

咨詢電話:400-8032-898

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